Valjevo raspisalo konkurs za direktore "Vodovoda" i "Toplane": Kraj za "v.d. stanje" u ključnim javnim preduzećima?

Skupština grada Valjeva je raspisala javni konkurs za izbor direktora dva strateški najvažnija javna komunalna preduzeća – JKP "Vodovod Valjevo" i JKP "Toplana Valjevo".

Oglas je objavljen 20. januara 2026. godine, čime je otvoren rok od 30 dana za podnošenje prijava kandidata koji će ove funkcije obavljati u punom, četvorogodišnjem mandatu.

Uslovi konkursa: Visoko obrazovanje i iskustvo

Kandidati koji pretenduju na mesta čelnih ljudi valjevskih komunalnih preduzeća moraju ispuniti određene zakonske uslove, između ostalog:

• Visoko obrazovanje (master ili osnovne studije od  najmanje 240 ESPB bodova). Za Toplanu je precizirano da to moraju biti      stručnjaci iz oblasti tehničko-tehnoloških, društveno-humanističkih ili prirodno-matematičkih nauka.
• Najmanje pet godina radnog iskustva na poslovima za koje se zahteva visoka stručna sprema.
• Najmanje tri godine radnog iskustva na poslovima direktno povezanim sa delatnošću javnog preduzeća.

Ova dva konkursa dolaze u trenutku kada se većina javnih preduzeća u Valjevu nalazi u takozvanom "v.d. stanju", što je praksa koju Zakon o javnim preduzećima nastoji da suzbije.

Na čelu JKP "Vodovod" još od oktobra 2020. godine nalazi se Ivan Filipović, diplomirani ekonomista, u svojstvu vršioca dužnosti. S druge strane, JKP "Toplana" vodi Branko Vuković, diplomirani agroekonomista, koji je na funkciju v.d. direktora stupio u oktobru 2024. godine, nakon ostavke prethodnog direktora Janka Gagića.

JKP "Polet" od jula 2023. godine rukovodi v.d. direktor Goran Cvijović, diplomirani ekonomista, koji je funkciju preuzeo nakon ostavke prethodne direktorke, dok je u JP "Agrorazvoj – valjevske doline" od početka 2023. godine, v.d. direktor Goran Marjanović, diplomirani inženjer poljoprivrede.

Ljubica Vasiljević, diplomirani etnolog-antropolog, je imenovana za v.d. direktora Zavoda za zaštitu spomenika kulture Valjevo u julu 2024. godine.

I Centar za kulturu Valjevo ima vršioca dužnosti direktora. U oktobru 2024. godine, na funkciju je imenovana Biljana Jakovljević, diplomirani politikolog, koja se trenutno nalazi na porodiljskom odsustvu.

Najsvežija promena dogodila se u martu 2025. godine. Nakon ostavke direktora Željka Ostojića, za v.d. direktora UFK Valis imenovan je Mario Brancato, menadžer u sportu.

Prema Zakonu o javnim preduzećima (član 52), status vršioca dužnosti može trajati najduže godinu dana, uz eksplicitnu zabranu da isto lice bude dva puta imenovano na tu funkciju. Cilj zakona je da v.d. status bude isključivo kratkoročno, prelazno rešenje do sprovođenja konkursa.

Za razliku od navedenih primera, dva javna preduzeća, Cenar za socijalni rad i Turistička organizacija prošli su proceduru javnih konkursa i dobili direktore u punom mandate. 

Nakon perioda u v.d. statusu, Dragutin Kuzmanović, inženjer šumarstva, je posle sprovedenog konkursa 2024. godine imenovan za direktora JKP "Vidrak" na mandat od četiri godine. Sličan put imao je i Ivan Beljić, master informatičar. On je krajem 2022. godine, nakon javnog konkursa, prešao iz v.d. stanja u zvanični četvorogodišnji mandate direktora JP "Kolubara", Stubo-Rovni.

Na mesto direktora Centra za socijalni rad "Kolubara" u Valjevu je, u oktobru 2024. godine, imenovana Teodora Đurđević, diplomirani defektolog, na mandat od četiri godine, a pre toga je dve godine bila v.d. direktora.

U decembru 2025. godine, nakon sprovedenog konkursa, Darko Dostanić, diplomirani turizmolog, je imenovan za direktora Turističke organizacije u Valjevu na četvorogodišnji mandate. Pre toga je godinu dana obavljao funkciju v.d. direktora. 

Ranije su za direktora imenovani na period od četiri godine, direktori ustanova kulture - Muzeja, Biblioteke, Moderne galerije, Međuopštinskog istorijskog arhiva Valjevo.

Valjevo, poput mnogih gradova u Srbiji, godinama beleži fenomen "večitih v.d. direktora". Ipak, primeri poput JKP "Vidrak", JP "Kolubara", Centrar za socijalni rad i Turistička organizacija, gde su direktori izabrani na konkursima nakon perioda v.d. statusa, pokazuju tendenciju ka uvođenju preduzeća u zakonske okvire.